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Description
Handbuch KompetenzmessungKompetenzen sind der Schlssel knftiger Personalwirtschaft. Wie sind sie zu erkennen, zu erfassen und zu messen? Das Handbuch umfasst ein breites Spektrum von Verfahren zur Kompetenzmessung und charakterisierung. Dabei ist der Ansatz der Kompetenzmessung zu einer generellen Kompetenzerfassung hin erweitert. In der Neuauflage wurde das Handbuch um praxiserprobte Messverfahren ergnzt, die selbstorganisiertes Handeln und das Kompetenzspektrum abbilden,
Kompetenzen sind der Schlüssel künftiger Personalwirtschaft. Wie sind sie zu erkennen, zu erfassen und zu messen? Das Handbuch umfasst ein breites Spektrum von Verfahren zur Kompetenzmessung und -charakterisierung. Dabei ist der Ansatz der Kompetenzmessung zu einer generellen Kompetenzerfassung hin erweitert. In der Neuauflage wurde das Handbuch um praxiserprobte Messverfahren ergänzt, die selbstorganisiertes Handeln und das Kompetenzspektrum abbilden, darunter: Lebendige Kompetenzmodelle, BALI-F, KOMBI-Laufbahnberatung und Talentkompass NRW. Mit einer Übersicht aller eingesetzten Kompetenzmess- und -erfassungsverfahren in Europa.
| EAN: | 9783791035116 |
| Farbverschnitt: | Generell werden die Bücher ohne Farbverschnitt geliefert, auch wenn die Abbildungen einen Farbverschnitt zeigen. |
| Auflage: | 3. überarbeitete und erweiterte Auflage, 17003 |
| Erscheinungsjahr: | 10.02.2017 |
| Produktform: | Leinen, Gebunden |
| Beilage: | Buch |
| Autoren: | Erpenbeck, John & Rosenstiel, Lutz & Grote, Sven & Sauter, Werner |
| Auflage/Ausgabe: | 3. überarbeitete und erweiterte Auflage |
| Keyword: | Assessment; Assessment Center; Auswahlverfahren; Betriebliche Weiterbildung; Eignungsdiagnostik; Kasseler-Kompetenz-Raster; Kompetenzentwicklung; Personalauswahl; Personalwirtschaft; Weiterbildung |
| Fachschema: | Kompetenz~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Psychologie / Forschung, Experimente, Methoden |
| Fachkategorie: | Psychologische Tests, Messtechniken~Pädagogik: Prüfungen und Beurteilungen, Personalmanagement, HRM |
| Thema: | Optimieren, Verstehen |
| Text Sprache: | ger |
| Seitenanzahl: | XXXVIII, 734 |
| Verlag: | Schäffer-Poeschel Verlag, Schffer-Poeschel Verlag fr Wirtschaft ú Steuern ú Recht GmbH |
| Länge: | 246 mm |
| Breite: | 177 mm |
| Höhe: | 48 mm |
| Gewicht: | 1551 gr |
| Genre: | Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft |
| Herkunftsland: | DEUTSCHLAND (DE) |
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